深圳市聯(lián)建光電股份有限公司
關(guān)于向全體員工發(fā)出增持公司股票倡議書的公告
本公司及董事會全體成員保證信息披露內(nèi)容的真實、準(zhǔn)確和完整，沒有虛假記載、誤導(dǎo)
性陳述或重大遺漏。
風(fēng)險提示：
深圳聯(lián)建光電股份有限公司（以下簡稱“公司”或“聯(lián)建光電”）因涉嫌信
息披露違法違規(guī)，中國證券監(jiān)督管理委員會（以下簡稱“中國證監(jiān)會”）決定對
公司進行立案調(diào)查，目前公司尚未收到中國證監(jiān)會的結(jié)論性調(diào)查意見。本次增
持公司股票的倡議系公司控股股東、實際控制人、董事長兼總經(jīng)理劉虎軍先生
及部分子公司原股東的個人意見，非公司董事會決議。敬請投資者密切關(guān)注，
注意投資風(fēng)險。
公司于 2017 年 12 月 8 日收到公司控股股東、實際控制人、董事長兼總經(jīng)理
劉虎軍先生及部分子公司原股東（以下簡稱“倡議人”）提交的《鼓勵全體員工
增持聯(lián)建光電股票的倡議書》。近期國內(nèi)股票市場出現(xiàn)了一定程度的市場調(diào)整，
公司股票也出現(xiàn)一定幅度的下跌?；趯疚磥沓掷m(xù)發(fā)展以及對公司管理團隊
的信心，為維護市場穩(wěn)定，倡議人倡議：在堅持自愿、合規(guī)的前提下，鼓勵聯(lián)建
光電及全資子公司、控股子公司全體員工積極買入公司（股票簡稱：聯(lián)建光電；
股票代碼：300269）股票。倡議人承諾，按照本倡議的相關(guān)實施細(xì)則，凡于 2017
年 12 月 11 日至 2017 年 12 月 22 日期間凈買入聯(lián)建光電股票，且連續(xù)持有 12 個
月（含）以上并屆時在職的員工，若因在前述指定期間內(nèi)增持聯(lián)建光電股票產(chǎn)生
損失，由倡議人以個人資金予以補償；若產(chǎn)生股票增值收益歸員工個人所有。
一、倡議員工增持公司股票的具體實施細(xì)則
1、因增持產(chǎn)生虧損的定義
因增持產(chǎn)生的虧損指公司員工在 2017 年 12 月 11 日至 2017 年 12 月 22 日期
間（以下簡稱“增持期間”）凈買入的公司股票，其在連續(xù)持有 12 個月公司股票
的價格低于增持期間股票買入均價，則倡議人對虧損部分予以全額補償。
本次增持股票完成后 12 個月內(nèi)，公司如有派息、送股、資本公積金轉(zhuǎn)增股
本等除權(quán)、除息事項，增持股票價格將按照中國證監(jiān)會及深圳證券交易所的相關(guān)
規(guī)則作相應(yīng)調(diào)整。
2、補償金額計算公式
補償金額計算公式：（增持期間凈買入股票均價-計算虧損日收盤價）*補償
的股份數(shù)
注：補償金額為正數(shù)則涉及補償。補償?shù)墓煞輸?shù)為：增持期間凈買入公司股
份數(shù)且連續(xù)持有至計算虧損日收盤時的股份數(shù)。其中凈買入公司股份數(shù)最少不低
于 3,000 股，最多不高于 50,000 股。
3、計算虧損日
2018 年 12 月 21 日。如聯(lián)建光電發(fā)生重大事項停牌等事宜導(dǎo)致股票無法交
易，則相關(guān)日期順延。
4、補償方式與資金來源
倡議人將以現(xiàn)金形式對員工因在本次增持期間買入公司股票產(chǎn)生的虧損予
以全額補償，資金來源為自有資金，且補償金額不存在最高金額限制。倡議人暫
無設(shè)立保證金賬戶或第三方監(jiān)管賬戶來確保相關(guān)承諾得以兌現(xiàn)的計劃。公司提醒
投資者關(guān)注相關(guān)承諾可能無法履行的風(fēng)險。
5、補償具體時點
倡議人將在 2018 年 12 月 21 日收市后一個月內(nèi)完成對員工因本次增持而產(chǎn)
生虧損的補償。如公司發(fā)生重大事項停牌等事宜影響交易虧損的計算，則相關(guān)日
期順延。
6、補償?shù)目尚行?br/> 此次倡議增持對象范圍僅為公司、全資子公司及控股子公司的全體員工，倡
議中指定增持期間短且需連續(xù)持有公司股票 12 個月（含）以上，整體增持金額
可控，同時倡議人具備相應(yīng)履約能力，相關(guān)補償具備可行性。
二、本次倡議承諾將納入承諾事項管理
倡議人對公司未來持續(xù)發(fā)展以及對公司管理團隊充滿信心的相關(guān)陳述，僅代
表倡議人的個人意見，非公司董事會決議。本次倡議是由員工按市價在二級市場
進行自主購買公司股票，本著共同促進資本市場平穩(wěn)健康發(fā)展的社會責(zé)任而進行
的倡議。不構(gòu)成公司對投資者的實質(zhì)性承諾。
為確保倡議人及時履行相關(guān)承諾，本次倡議承諾將納入承諾事項管理，公司
董事會將持續(xù)關(guān)注倡議人的承諾履行情況并及時披露。
三、相關(guān)增持行為的會計處理方式
根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則第 11 號——股份支付》及相關(guān)《講解》，“股份支付”
是指企業(yè)為獲取職工和其他方提供服務(wù)而授予權(quán)益工具或者承擔(dān)以權(quán)益工具為
基礎(chǔ)確定的負(fù)債的交易?！肮煞葜Ц丁本哂幸韵绿卣鳎?br/> 1、“股份支付”是企業(yè)與職工或其他方之間發(fā)生的交易。只有發(fā)生在企業(yè)與
其職工或向企業(yè)提供服務(wù)的其他方之間的交易,才可能符合股份支付準(zhǔn)則對股份
支付的定義。
2、“股份支付”是以獲取職工或其他方服務(wù)為目的的交易。企業(yè)獲取這些服
務(wù)或權(quán)利的目的在于激勵企業(yè)職工更好地從事生產(chǎn)經(jīng)營以達(dá)到業(yè)績條件而不是
轉(zhuǎn)手獲利等。
3、“股份支付”交易的對價或其定價與企業(yè)自身權(quán)益工具未來的價值密切相
關(guān)。
綜合上述特征，倡議人本次增持倡議既未與公司業(yè)績掛鉤、也與服務(wù)貢獻無
關(guān)，經(jīng)過與會計師的充分溝通，并得到會計師的認(rèn)可，對本次倡議公司無需進行
會計處理，不屬于“股份支付”。
四、公司及控股子公司現(xiàn)有人員情況
截至本公告披露日，公司及控股子公司的全體在職員工總數(shù) 3,789 人，其中
行政人員 374 人，財務(wù)人員 151 人，技術(shù)研發(fā)人員 632 人，生產(chǎn)人員 909 人，銷
售人員 1,605 人，采購人員 118 人。員工平均薪酬水平約為每年 11.45 萬元。
五、員工購買股票的資金來源及購買股票的表決權(quán)歸屬
公司員工本次增持公司股票資金來源為員工自有資金。員工在倡議增持期間
購買股票以員工自愿為原則，購買的股票所有權(quán)和表決權(quán)歸購買員工所有。員工
可以根據(jù)市場情況自由賣出其所增持的股票，不受倡議人的影響和控制，根據(jù)《上
市公司收購管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，增持公司股票的員工與倡議人不構(gòu)成一致行
動人。
六、風(fēng)險提示
1、市場及經(jīng)營層面風(fēng)險
公司生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定，關(guān)于經(jīng)營層面風(fēng)險具體參見公司在巨潮資訊網(wǎng)上披露的
《2017 年半年度報告》。
2、增持倡議人履約風(fēng)險
此次倡議增持對象僅為公司、全資子公司及控股子公司全體員工，增持期間
較短且需連續(xù)持有公司股票 12 個月以上并且在職，整體增持金額可控，公司認(rèn)
為倡議人具備相應(yīng)承諾的履行能力，但仍請廣大投資者關(guān)注倡議人的履約風(fēng)險。
3、大股東質(zhì)押風(fēng)險
截止本公告日，劉虎軍先生持有本公司 115,388,120 股，占公司股份總數(shù)
613,508,411 股的 18.8079%。其中，處于質(zhì)押狀態(tài)的股份累計數(shù)為 63,220,000 股，
占其所持公司股份總數(shù)的 54.7890%，占公司股份總數(shù)的 10.3047%。
截止本公告日，持有公司 5%以上股東何吉倫先生直接持有本公司股份
76,992,400 股，占公司股份總數(shù) 12.5495%；累計質(zhì)押本公司股份 69,592,000 股，
占其直接持有本公司股份總數(shù)的 90.3881%，占公司股份總數(shù)的 11.3433%。
劉虎軍先生及何吉倫先生進行了風(fēng)險排查，其目前自身資信狀況良好，具備
資金償還能力，目前暫未發(fā)現(xiàn)股份質(zhì)押到期無法償還資金的風(fēng)險。公司將根據(jù)其
股份質(zhì)押情況持續(xù)進行相關(guān)信息披露工作。敬請投資者注意風(fēng)險。
4、股價波動風(fēng)險
股票市場價格不僅取決于上市公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營業(yè)績，還受宏觀經(jīng)濟周
期、國家政策甚至于投資者心理預(yù)期等諸多不可控因素的影響而產(chǎn)生波動。因此，
公司股票的市場價格可能因上述因素出現(xiàn)偏離其價值的波動。公司提醒投資者，
需關(guān)注股價波動產(chǎn)生的風(fēng)險。
5、員工增持行為存在不確定性的風(fēng)險
本次向全體員工發(fā)出增持公司股票倡議書由控股股東、實際控制人、董事長
兼總經(jīng)理劉虎軍先生及部分子公司原股東發(fā)出，公司員工是否響應(yīng)倡議增持公司
股票，屬于員工自愿性行為，亦存在一定不確定性。敬請廣大投資者注意風(fēng)險。
特此公告。
深圳市聯(lián)建光電股份有限公司
董 事 會
2017 年 12 月 10 日